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《大碩教育》鼎茂-DB0026-研究方法入門:組織行為及人力資源的應用(2版)-黃熾森

作  者:黃熾森
出版日期:2011-12-06
版  本:2版
國際編碼:9789862265536
建議售價 $400
一次付清特價 9 折 360
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  從科學理論的本質探討開始,針對統計恐懼的人,介紹初步概念,對於進行研究的程序及研究架構,提供了具邏輯性的思考模式。並引述期刊的文章,對於研究生在進行文獻閱讀及探討具有相當良好的引導作用。而在研究方法的運用上,特別對模型的部分有著清晰完整的介紹,對於研究模型的架構相當有幫助。本書希望透過許多實際案例,教您如何應用統計在研究方法上,並拿過去3篇文章,描述從評審拒絕到接受之過程,說明如何以理性說服評審順利投稿期刊。

本書引用約40篇論文解說,期望達到:
1.看懂組織行為及人力資源類別的論文
2.教您如何將研究方法應用在自己的組織行為與人力資源之研究中

*本書由義守大學管理學院院長 彭台光教授、中山大學人資所 陳世哲教授、 中興大學企管所 王精文特聘教授 聯合推薦 



第一章:人力資源管理的內容簡介
第二章:組織行為學主要內容及研究上的例子
第三章:科學方法與管理學
第四章:統計在管理研究上的應用
第五章:測量的基本概念及理論
第六章:建立測量尺度的例子--情緒智慧
第七章:建立測量尺度的例子--「關係」及「職業興趣」
第八章:實驗設計的例子(Experimental Design Examples)
第九章:迴歸分析的例子(Regression Examples)
第十章:結構方程模型的例子(Structural Equation Model Examples)
第十一章:「多層線性模型」(HLM) 和「聚合分析」(Meta-Analysis) 的例子
第十二章:研究設計及撰寫報告的一些建議 



黃熾森 教授
美國普渡大學(Purdue University)之組織行為及人力資源管理學系博士
香港中文大學工商管理學院學士
【經歷】
◆ 自2001年起持續以個人名義與朋友共同探訪及捐助中國大陸國家級貧窮縣 (雲南文山州麻栗坡縣)的建校及助學金項目,榮獲縣政府頒發「榮譽縣民」之稱號。 
◆ 1990年迄今在香港中文大學管理學系任教,為該系之教授
◆ 為多份主要學術期刊的編輯委員,包括Academy of Management Journal,Journal of International Business,Journal of Organizational and Occupational Psychology,Journal of World Business, Journal of Asia Pacific      Management及中山管理評論。
◆ 除了私營企業外,亦曾為聯合國、世界銀行、中國、台灣及香港政府的不同單位撰寫政策建議及顧問報告,另外也為不同的政府單位、社會服務和法定機構提供培訓及顧問服務。
【專長及著作】
◆ 2009年關於外資企業在中國大陸人力資源本土化的論文則被美國管理學會(Academy of Management)選為當年度在國際人力資源領域中最優秀的五篇之一。
◆ 在國際學術雜誌、學術會議及專書中已發表關於管理及教育的著作百餘種。
◆ 其2002年以中國企業的勞資信任為題的論文,在超過四十年歷史的Anbar資料庫(Emerald Management Review) 裡,被評為當年全球發表與管理有關的二萬多篇論文中,最優秀的五十篇之一。
#AN#
圖書出版品
ISBN/EISBN 9789862265536

    政策宣導

  • 為防治動物傳染病,境外動物或動物產品等應施檢疫物輸入我國,應符合動物檢疫規定,並依規定申請檢疫。擅自輸入屬禁止輸入之應施檢疫物者最高可處七年以下有期徒刑,得併科新臺幣三百萬元以下罰金。應施檢疫物之輸入人或代理人未依規定申請檢疫者,得處新臺幣五萬元以上一百萬元以下罰鍰,並得按次處罰。
  • 境外商品不得隨貨贈送應施檢疫物。
  • 收件人違反動物傳染病防治條例第三十四條第三項規定,未將郵遞寄送輸入之應施檢疫物送交輸出入動物檢疫機關銷燬者,處新臺幣三萬元以上十五萬元以下罰鍰。
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